Pelatihan atau Magang Reguler
Diperbaharui tanggal: 19 Juni 2015

Pemerintah telah mengeluarkan berbagai kebijakan dan peraturan untuk meningkatkan kualitas pendidikan tinggi di Indonesia. Undang-Undang Sisdiknas Nomor 20 Tahun 2003 menjelaskan bahwa evaluasi pendidikan yang terdiri dari kegiatan pengendalian, penjaminan dan penetapan mutu pendidikan harus dilakukan baik terhadap program studi maupun terhadap institusi pendidikan secara berkelanjutan. Sistem Penjamian Mutu Internal PT telah dimasukan dalam PP No.4 Tahun 2014 tentang penyelenggaraan pendidika tinggi dan pengelolaan perguruan tinggi. Bahkan pada UU No.12 tahun 2012 tentang Perguruan Tinggi Penjaminan Mutu, dimasukan dalam Bab yaitu Bab III pasal 51 hingga pasal 57. Undang-undang Nomor 20 Tahun 2003 mensyaratkan bahwa untuk meluluskan mahasiswa, pendidikan tinggi harus diakreditasi.  Dengan demikian sistem penjaminan mutu pendidikan tinggi (SPM-PT) yang acceptable dan applicable menjadi suatu keharusan untuk dipenuhi oleh institusi pendidikan.

Perguruan Tinggi di Indonesia masih banyak yang belum mengerti bagaimana memulai Pengimplementasian Pengendalian Mutu Internal sebagai Quality Assurance. Terkait dengan hal tersebut, para Pimpinan Perguruan Tinggi, penanggungjawab Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) dan atau pihak-pihak yang terlibat dalam SPMI perlu diberikan pemahaman materi  bagaimana mempersiapkan, melaksanakan, mengevaluasi, mengendalikan dan meningkatkan SPMI. Hal ini diharapkan dapat mendukung pencapian tujuan peningkatan mutu internal Perguruan Tinggi  yang berkelanjutan.

Peraturan Pemerintah Nomor 14 Tahun 2014 menyatakan bahwa  Satuan Pengawas Internal melakukan penjaminan mutu untuk bidang non akademik. Audit Internal terhadap mutu pendidikan tinggi menggunakan kriteria Standar Nasional Pendidikan Tinggi perlu mendapat perhatian untuk pencapaian mutu seperti yang disyaratkan baik oleh pemerintah, masyarakat maupun perguruan tinggi itu sendiri. Standar Nasional Perguruan Tinggi (SNPT) terdiri atas Standar Nasional Pendidikan-SNP dan Standar Penelitian dan Pengabdian Pada Masyarakat, SNP mencakup standar Isi, Proses, Kompetensi Lulusan, Pendidik dan Tenaga Kependidikan, Sarana dan Prasarana, Pengelolaan Pembiayaan dan Penilaian Pendidikan.

Proses Penetapan, Pelaksanaan, evaluasi-Pelaksanaan, Peningkatan-Pelaksanaan (PPEPP) Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) Sistem Penjaminan Mutu Ekternal (SPME) dan  dapat juga digunakan untuk persiapan akreditasi dan atau sertifikasi seperti BAN-PT, ISO 9001:2008 atau Lembaga lain baik Nasional maupun Internasional. Undang-Undang, Peraturan Pemerintah, Peraturan Menteri serta ISO 9001:2008 mensyaratkan bahwa ada beberapa dokumen yang wajib ada salah satunya adalah dokumen mutu, dokumen akademik, dokumen uraian tugas-jabatan, analisis jabtan dan beban kerja, sasaran kinerja pegawai, bebean kerja dosen, dll. Berdasarkan hal tersebut membangun dan mengembangkan SPMI  dan SPME bagi masing masing pendidikan tinggi adalah menjadi suatu keharusan.

Sehubungan dengan hal itu, Lembaga Penjaminan Mutu (LPM) UIN Maulana Malik Ibrahim Malang berkomitmen untuk ikut bersama-sama dalam pengembangan mutu pendidikan tinggi di Indonesia termasuk penyebarluasan implementasi audit internal perguruan tinggi dan berbagi best practices peningkatan mutu berkelanjutan kepada seluruh perguruan tinggi, khususnya Perguruan Tinggi Agama di seluruh Nusantara. Hal ini sejalan dengan harapan Diktis agar ada penyebarluasan best practices dari unit penjaminan mutu suatu perguruan tinggi kepada yang lain.

TUJUAN KEGIATAN

Tujuan penyelenggaraan pelatihan dan workshop adalah peningkatan pemahaman dan ketrampilan merancang Sistem Penjaminan Mutu Internal (SPMI) Sistem Penjaminan Mutu Ekternal (SPME) dan system lain yang dipersyaratkan oleh Sistem Manajemen Mutu di Perguruan Tinggi.

Dengan mengikuti pelatihan dan workshop ini, peserta diharapkan mampu menginisiasi dan mengembangkan SPMPT sesuai kekhasan visi dan misi perguruan tinggi masing-masing, sehingga tercipta budaya mutu secara berkelanjutan.

 

KOMPETENSI

Sumberdaya manusia perguruan tinggi dapat memahami pembuatan dokumen mutu SPMI dan SPME.

 

PROGRAM YANG DITAWARKAN

 

No

Nama pelatihan

Tujuan

Metode

Sasaran

  1. 1.  

Pelatihan sistem penjamin mutu internal perguruan tinggi akademik dan non akademik

 

Program yang ditawarkan workshop penjamin mutu internal akademik dan non akademik yang meliputi keuangan, SDM dan aset yang terkait dengan kegiatan pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat

Pembahasan teori, interaksi bersama narasumber dan peserta

Anggota Lembaga Penjaminan Mutu, pejabat struktural universitas dan fakultas

  1. 2.  

Pelatihan audit mutu internal PT (AMI-PT)

Agar peserta mampu melakukan audit mutu internal perguruan tinggi (akademik dan non akademik).

Teori dan praktik audit internal

Tenaga audit perguruan tinggi dan calon auditor internal

  1. 3.  

Pelatihan pengembangan sistem

Pendidikan di Perguruan tinggi

 

 

Agar para peserta mampu memahami pengembangan sistem pendidikan di perguruan tinggi (akademik dan non akademik).

Workshop

Dosen dan pejabat terkait di perguruan tinggi yang trampil dalam mnegmbangkan sistem PT

  1. 4.  

Konsultasi  renstra-RSB perguruan tinggi

 

Tujuannya melayani para peserta yang ingin berkonsultasi untuk membuat renstra akademik

Konsultasi interaktif

Civitas akademika perguruan tinggi

  1. 5.  

Pelatihan  pedagogik bagi dosen

Tujuannya diadakan pelatihan ini adalah untuk peningkatan kemampuan pedagogik dosen dalam pembelajaran.

Workshop

Dosen

  1. 6.  

Pelatihan / workshop penyusunan borang akademik dan AIP-PT.

 

membantu para penyusun borang akademik di PT agar sesuai dengan standar yang ditetapkan BAN PT

Pendampingan dan konsultasi interaktif

Penyusun borang

  1. 7.  

Pelatihan analisis jabatan

 

Mendampingi pimpinan dan pegawai dalam suatu institusi dalam melakukan analisis jabatan masing-masing

Workshop

PNS di lingkungan pendidikan tinggi dan pemerintah daerah

 

  1. 8.  

Pelatihan analisis beban kerja dan evaluasi jabatan.

 

Pelatihan ini tujuan untuk melatih pemahaman pada  peserta dalam melakukan analisis beban kerja, model perhitungannya dan penerapannya yang sesuai dengan masing-masing jabatan

Workshop, praktek langsung pembuatan Anjab dan ada konsultasi interaktif

PNS di lingkungan pendidikan tinggi dan pemerintah daerah

  1. 9.  

Pelatihan penyusunan SOP (Standard OperatingProcedur)

 

Pelatihan ini dimaksudkan agar peserta mampu memahami  cara, metode dan teknik penyusunan  SOP (sistem prosedur operasional standar ) untuk mencapai kinerja yang produktivitas dan perbaikan sistem sebuah organisasi.

Metode workshop yang aplikatif. Yaitu kombinasi teori dan praktek penyusunan SOP

Pejabat yang berwenang dan karyawan

  1. 10.  

Pelatihan penyusunan Indek kepuasan mahasiwa

Pelatihan ini dimaksudkan agar peserta mampu memahami  cara menyusun indeks bagi kepuasan mahasiswa dalam lembaga pendidikan tinggi

Teori  dan praktek langsung penyusunan Indeks kepuasan mahasiswa. Serta dilakukan  Pendampingan

 dan konsultasi  IKM

Dosen dan pejabat fakultas terkait

  1. 11.  

Pelatihan penyusunan indeks kepuasan masyarakat

 

Pelatihan ini dimaksudkan agar peserta mampu memahami  cara menyusun instrumen untuk mengukur kepuasan mahasiswa dalam lembaga pendidikan tinggi

Teori  dan praktek langsung penyusunan instrumen kepuasan mahasiswa.

 

Pemerintah daerah dan lembaga pendidikan tinggi

  1. 12.  

Pelatihan penyusunan standar akademik, kebijakan akademik, dan standar mutu akademik PT

Pelatihan ini bertujuan untuk mendampingi para penyusun akademik untuk menyusun akademik yang terstandar

Teori dan praktek langsung serta pendampingan selama proses penyusunan akademik

Pemangku kebijakan di perguruan tinggi

  1. 13.  

Pelatihan ISO 9001:2008

Program yang ditawarkan workshop penjamin mutu internal akademik dan non akademik yang meliputi keuangan, SDM dan aset yang terkait dengan kegiatan pendidikan, penelitian dan pengabdian kepada masyarakat

Pembahasan teori, interaksi bersama narasumber dan peserta

Anggota Lembaga Penjaminan Mutu, pejabat struktural universitas dan fakultas

  1. 14.  

Pelatihan penyusunan Sasaran Kerja Pegawai (SKP)

Pelatihan ini tujuan untuk melatih pemahaman pada  peserta dalam  menyusun SKP, model perhitungannya dan penerapannya yang sesuai dengan uraian tugas masing-masing jabatan

Workshop, praktek langsung pembuatan SKP dan ada konsultasi interaktif

PNS di lingkungan pendidikan tinggi dan pemerintah daerah

  1. 15.  

Pelatihan penyusunan Beban Kerja Dosen (BKD)

Pelatihan ini tujuan untuk melatih pemahaman pada  peserta dalam  menyusun perencanaan dan pelaporan kinerja dosen, model perhitungannya dan penerapannya yang sesuai dengan rencana dan evaluasi kerja dosen

Workshop, praktek langsung pembuatan R-BKD dan L-BKD dan ada konsultasi interaktif

Dosen dan pejabat program studi- fakultas terkait

  1. 16.  

Pelatihan penyusunan Pedoman akademik dosen, pedoman pengelolaan pegawai dan pengelolaan dosen PT

Pelatihan ini tujuan untuk melatih pemahaman pada  peserta dalam  menyusun tupoksi dosen, system dan model tridharma PT, standar dan indikator dosen, sanksi serta manajemen pengelolaan rekruitmen, seleksi dan evaluasi dosen.

Workshop, praktek langsung pembuatan pedoman dan ada konsultasi interaktif

Dosen dan pejabat program studi- fakultas terkait

  1. 17.  

Pelatihan penyusunan Standar Pelayanan Minimum

Pelatihan ini tujuan untuk melatih pemahaman pada  peserta dalam melakukan penyusunan SPM serta proses dalam mengukur ketercapian SPM

Workshop, praktek langsung pembuatan pedoman dan ada konsultasi interaktif

Anggota Lembaga Penjaminan Mutu, pejabat struktural universitas dan fakultas

 

 

METODE DAN MATERI PELATIHAN

Pelatihan akan dilaksanakan dengan menggunakan metode pembahasan teori di kelas dan pelaksanaan praktek. Dalam pelaksanaan praktek, peserta pelatihan dibagi menjadi kelompok kecil dan setiap kelompok didampingi oleh fasilitator.

 

INSTRUKTUR
Instruktur pelatihan berasal dari :

  1. Tim Penjaminan Mutu PT terakreditasi A;
  2. 2.     Tim Konsultan Manajemen Mutu; Technical Expert SMM ISO 9001:2008;
  3. 3.     Praktisi dan konsultan Pemerintahan.

 

CONTACT PERSON

  1. Ali Ridho                    : 08121588974         : ali.ridho@live.com 
  2. Rosihan Aslihuddin   : 081333200344       : rosihan_aslihuddin@yahoo.com  
  3. Alfin Mustikawan      : 085856569150       ; el.mustikawan@gmail.com

 

 

 


 

BIODATA PESERTA

 

Yang bertanda-tangan di bawah ini :

Nama Lengkap          : …………………………………………………………………………………………..

Jenis Kelamin             : …………………………………………………………………………………………..

Alamat                        : …………………………………………………………………………………………..

No.Telepon/ HP        : …………………………………………………………………………………………..

E-mail                         : …………………………………………………………………………………………..

Instansi                       : …………………………………………………………………………………………..

 

Malang , Mei 2015

Hormat saya,

 

 

..............................

 

Tautan Nasional

a a a a a

Tautan Internasional

b b
© Copyright 2015 LPM UIN Maliki Malang. All Rights Reserved.